身元調査・人物情報
中途採用や重要ポストへの登用を考える人物の雇用調査、身元調査を行います。
嘘の経歴や、不審な借金など、採用後のトラブルを予期させる人物についての調査を行い、リスクを軽減させます。
→　身元調査専門サイト

ご相談内容

• 昨年雇用した人物にトラブルが多発したので、今回は調査をしてから判断したい。
• 売り込んでくる人物がいるが、頻繁に会社を変わっているので、理由を知りたい。
• お客のお金に手を出されては困るので、不審な借金がある社員は配置換えをしたい。
• とても良い印象を持っているが、念のために、前の会社を退職した事情を知りたい。
• 女子社員との不倫が噂になっている役員がいるので、できれば辞めてもらいたい。

調査内容とポイント

調査の目的によって、調査する内容が変わります。

相手に気付かれることなく、情報収集をおこないます。調査結果は報告書にまとめますので、雇用や継続採用の材料にご使用ください。

また、解雇でのトラブルや損害賠償請求、背任や横領での告訴・告発の際には、弁護士の紹介も行います。

調査料金表